為推進黨建工作及企業文化建設工作的進一步提升，以黨建引領公司發展，積極探索基層黨建與企業文化的有機融合，3月2日上午，集團公司紀委書記、工會主席劉福國、集團公司黨政綜合辦公室主任邵艷菊、集團公司企業文化建設專員陳安然蒞臨公司指導工作，開展黨建及企業文化工作交流會。雅潔物業總經理彭登峰、副總經理劉遷杰、高洪力出席座談會，辦公室主任王慧、外宣專員劉宇等陪同參加。
王慧主任通過PPT展示與視頻相結合的方式向集團領導介紹了雅潔物業黨建及企業文化建設方面的具體工作、開展的途徑和取得的成效等。
近年來，雅潔物業本著“圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展”的根本思路和指導思想，在黨支部書記彭登峰同志的帶領下，不斷加強黨建基礎建設，完善黨建工作制度，加大黨員教育培養，積極開展黨員評優和示范崗建設，努力構建更加符合現代企業制度的黨建工作新機制，把黨的建設融入到了生產經營的全過程，支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用得到了充分發揮，公司的基層黨建工作逐漸成為了助力企業實現快速發展的新引擎、新動力。
同時，以集團誠信文化為基礎，在高度契合集團文化建設理念的前提下，根據物業公司實際，依托公司黨支部和工會，不斷深化企業文化建設，不斷創新符合物業企業實際的個性文化，積極塑造企業靈魂。公司結合傳統及特殊節日、誠信文化理念、以人為本的企業精神等，積極開展各類節日活動、夏季送清涼、捐款、獻血、拓展訓練、合唱比賽、演講比賽等活動，不斷豐富企業精神文化生活，關心員工成長進步和工作環境改善，得到了全體員工的一致肯定和好評，形成了很好的企業文化氛圍，團隊凝聚力和戰斗力顯著增強。
聽了介紹后，集團公司與雅潔物業雙方領導進行了進一步的溝通和交流，就三會一課的開展、黨建與業務融合的心得、文化建設的保障措施、如何激發基層員工及各項目的主動性等交換了意見。
集團領導對雅潔物業黨建工作、企業文化建設工作以及二者的融合等給予了充分的肯定和好評，并通過各項內容豐富、形式新穎的活動感受到了雅潔物業整個團隊的精神狀態和朝氣活力。集團領導十分關注公司的外宣工作，邵主任特別提到了去年雅潔物業公眾號推出的“我也說管理”專欄，給予了充分的肯定。她說到，通過發布的文章，看到大家進行了認真的思考，將管理的理論知識和實際的工作很好地結合了起來，內容非常好，文筆很不錯。這項活動不僅提高了團隊的創作激情，同時也激發了員工的學習熱情，讓比學趕幫超成為一種習慣，融入到企業文化里來。邵主任還講到，樹立榜樣很重要，用理論去宣貫企業文化很空泛，不如用實實在在的人和先進事跡去宣傳更有力度、更顯張力。
彭總、劉總、高總紛紛表示，思想文化建設是一項長期工程，黨建及企業文化建設不能只是喊口號，要虛實結合，以活動為支撐，站在員工的角度多考慮，通過多種形式的活動來凝聚力量，通過儀式感調動員工的榮譽感和使命感，讓公司的理念和文化深入人心，從而傳承黨和企業優良的精神體系，傳播正能量，引領企業更好地發展。總經理彭登峰講到，以后要多和集團各相關部門進行溝通交流，學習先進的經驗，進行思想的碰撞，從而產生更多新的思路，共同促進集團整體文化建設的進一步提升。